Ta će se tema otvoriti na današnjoj sjednici Gospodarsko-socijalnog vijeća, ali tko bi u Hrvatskoj i kako mogao koristiti subvencije, još je nepoznato. Je li moguće da više stotina tisuća zaposlenih umjesto 40 sati počnu tjedno raditi samo 10, 20 ili 30 sati? Europska je komisija, i to na traženje Europske konfederacije sindikata, ‘blagoslovila’ tu mogućnost te je čuvanju radnih mjesta namijenila 100 milijardi eura kredita koji će se po određenom ključu odobravati članicama. Kolika bi svota kredita mogla pripasti Hrvatskoj, još se ne zna, tako da nije jasno ni koliko bi novca Hrvatska mogla izdvojiti za sufinanciranje kratkog rada. Zemlje koje su uvele subvencije za skraćeni radni tjedan taj model planiraju zadržati šest (Austrija) ili deset mjeseci (Njemačka), donosi Večernji list.

Premijer Andrej Plenković rekao je da bi se potpore za plaće mogle produljiti još mjesec dana, ali samo za turizam, prijevoz i djelomično ugostiteljstvo ako im (neslužbena je informacija) prihodi padnu više od 50 posto. HUP gura kraći rad kao novo rješenje, spominjali su ga i sindikati, a za germanski model odlučio se i SDP, kojemu bi skraćeni radni tjedan uz naknadu plaće na teret države, bio jedan od prvih poteza ako dobiju izbore.

Austrija je jedna od prvih europskih država koja ‘radi kraće’ treći mjesec zaredom i država isplaćuje razliku plaće za 1,2 milijuna zaposlenih. No, upravo je u Austriji ovaj tjedan krenuo drugi krug pregovora da se uvedu novi kriteriji za korištenje mjere jer se pokazalo da država poslodavcima isplaćuje znatno više nego što oni prosljeđuju radnicima. Nešto slično imamo i u Hrvatskoj kod skupine radnika koji su i prije koronakrize primali minimalnu plaću, za koje država osigurava 4000 kuna, a poslodavci im uplate 3250 kuna. Austrijski radnik koji radi kraće dobiva na ruke 80 posto svoje ranije plaće, no država refundira tvrtki razliku do 100 posto plaće.

Der Standard iznosi procjenu da su tvrtke dosad dobile oko 500 milijuna eura više nego što su isplatile radnicima, zbog čega su tamošnji sindikati zatražili promjenu kriterija kako bi državna potpora išla izravno na račun radnika, ali i da novac dobiju tvrtke kojima je ta pomoć doista potrebna. Radnicima na skraćenom radnom tjednu u Njemačkoj isplaćuje se 60 posto prijašnje plaće (67 posto ako imaju djecu), no za pojedine skupine taj se udio može povećati. Predsjednik SSSH Mladen Novosel još je početkom travnja tražio od Plenkovićeve vlade da se sličan model uvede i kod nas, no sve do ovog tjedna nije se o tome ozbiljno razmišljalo.